¿Cuáles son los requisitos para entrar a la Cruz Roja?

¿Cuáles son los requisitos para entrar a la Cruz Roja?

Test de voluntariado de la Cruz Roja

Antes de presentar la solicitud, se recomienda a los interesados que revisen lo siguiente:Los delegados de la Cruz Roja Alemana forman parte de la mayor red humanitaria del mundo:  El Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja.  Contratamos a profesionales con experiencia para nuestras misiones internacionales.  Los delegados de la Cruz Roja Alemana pueden trabajar directamente en los programas de la Cruz Roja Alemana o ser enviados a trabajar para la Federación Internacional de Sociedades de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja (FICR), o el Comité Internacional de la Cruz Roja (CICR).  El proceso de contratación puede variar en función de la naturaleza de la misión internacional y de la urgencia de la contratación.

Trabajo voluntario

Nuestra necesidad de voluntarios es constante y sigue evolucionando a medida que navegamos por esta crisis sanitaria del coronavirus. Si está interesado en servir para satisfacer las necesidades de servicios esenciales en el público, revise las orientaciones de los CDC, consulte a su proveedor de atención médica y siga las orientaciones locales. La prioridad número uno de la Cruz Roja Americana es la salud y la seguridad de nuestros empleados, voluntarios, donantes y receptores de sangre y clientes.

Los voluntarios que soliciten puestos en persona deben estar completamente vacunados. Las instrucciones para proporcionar información y documentación de apoyo de la vacunación se proporcionarán una vez que envíe su solicitud.

El trabajo vital de la Cruz Roja Americana es posible gracias a personas como usted que contribuyen con sus antecedentes, talentos y niveles de habilidad únicos. Nuestras necesidades cambian en función de los acontecimientos actuales, añadiendo flexibilidad para que te involucres en un área que te inspire.

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Las enfermeras han sido vitales para el trabajo de la Cruz Roja Americana desde 1888. Hoy en día, más de 15.000 de sus compañeros de enfermería participan en la prestación de servicios en caso de desastre, la enseñanza y el desarrollo de cursos, la gestión de campañas de donación de sangre y otras funciones de liderazgo en toda nuestra organización.

Requisitos de edad de los voluntarios de la Cruz Roja

Los voluntarios de la Cruz Roja Americana de la Región de la Capital Nacional y el Gran Chesapeake hacen grandes cosas cada día, como ayudar a las comunidades a prepararse para las emergencias, proporcionar formación en habilidades para salvar vidas, asistir a las personas afectadas por los desastres, conectar a las familias o simplemente echar una mano a los miembros de la comunidad. Nuestros voluntarios proceden de diversas culturas y de todos los ámbitos de la vida. Muchos quieren ayudar después de una gran catástrofe, como el huracán Sandy en 2012. Otros prestan sus habilidades o experiencia profesional para beneficiar a los miembros de sus comunidades locales. Los voluntarios de la región de la capital nacional nos ayudan a crear comunidades más fuertes y bien preparadas.

Los compromisos de tiempo varían según el área en la que se decida ser voluntario. Muchos voluntarios trabajan en turnos regulares semanales o mensuales. Otros optan por mantener su formación y responder sólo a las grandes catástrofes. Aunque nuestra necesidad de voluntarios es mayor durante los días laborables, también hay muchas oportunidades de trabajo nocturno y de fin de semana. Eche un vistazo a nuestras oportunidades de voluntariado para determinar cuáles se adaptan mejor a su horario.

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Oportunidades de voluntariado cerca de mí

He aprendido mucho en este puesto. Durante los últimos 6 años, he trabajado con cientos de clientes en diferentes áreas del país, por teléfono y en línea. Mi formación y experiencia en mis puestos de actividad de grupo me han ayudado con habilidades de liderazgo, habilidades de comunicación, habilidades de escucha, excelente servicio al cliente, el trabajo con las personas en situaciones de crisis, y mucho más.

La cultura del lugar de trabajo proporciona una oportunidad de equipo cohesivo. Debido a la cantidad de estrés que uno puede experimentar puede llevar a dificultades, pero si las líneas de comunicación están abiertas esto puede ser manejado efectivamente.

Como mi marido trabaja en la ARC en los servicios de catástrofes, podemos trabajar juntos en muchos casos, lo que también es una ventaja. La formación está siempre disponible en línea para que pueda seguir aprendiendo más sobre la ARC a su conveniencia también. Recientemente trabajamos con el centro de mando durante el evento del huracán Michael que tuvo lugar en el panhandle de Florida, Alabama y Georgia. Fue muy desgarrador ver a otras personas necesitadas, pero al mismo tiempo, gratificante para ser capaz de extender la ayuda a ellos. Este evento duró aproximadamente cinco semanas desde el inicio hasta el final. Realicé varias tareas durante este tiempo, desde servir comidas a los miembros del personal, limpiar, organizar los suministros, hasta simplemente dar apoyo moral cuando era posible. Fue una experiencia realmente significativa y me alegro de haber podido formar parte de un equipo tan bueno.

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